【招聘公告】泰安市泰山發展投資有限公司選聘公告
泰安市泰山發展投資有限公司選聘公告
泰安市泰山發展投資有限公司是泰山城建集團二級子公司，主要承擔智慧停車、智慧城市運營、投資融資、產業運作、集中采購等任務。為確保公司正常運行，做好泰岳商貿公司集中采購、百度產業園區等項目運營工作，構建適應公司戰略發展的人才隊伍體系，結合崗位空缺情況和實際工作需要，按照公正、公平、公開，競爭擇優的原則，擬采用內部報名方式遴選2名中層副職。
為保證人盡其才、才盡其用、人崗相適、精準用人，本次選聘工作擬采用內部遴選的方式，從集團所屬各企業中選聘一批熟悉內部業務流程、具備較高專業技能、擁有一定工作經驗的優秀人才，使之較快地進入崗位角色，更好地適應工作需求。
本著保證人員質量及公平、公開、公正的原則，由泰安市泰山發展投資有限公司引進具備合法資質的第三方專業中介機構泰安揚帆職業介紹有限公司全程負責此次內部選聘工作。有關選聘崗位的任職資格、崗位數量等內容面向泰山城建集團全體員工公開。有關事項公告如下。
一、選聘崗位及人數
泰山發展投資有限公司內設綜合辦公室、組織人事部、財務融資部、集中采購部、工程項目部、技術運營部6個部室。此次選聘共計2個部門、2個崗位、2名人員，分別為：集中采購部副主任1人、工程項目部副主任1人。選聘崗位需求詳見《泰安市泰山發展投資有限公司公開選聘崗位資格條件表》（附件1）。
二、選聘資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律，政治思想素質過硬。
（二）認同公司的企業文化和發展戰略，具有干事創業追求卓越的事業心。
（三）具有履行崗位職責所必要的專業知識、心理素質和身體條件，具有良好的職業素養，遵紀守法，廉潔自律無不良嗜好和履職記錄。
（四）年齡原則上為45歲以下，本科及以上學歷，具有與崗位相適應的專業能力。
（五）選聘范圍面向泰安市泰山城建集團權屬企業所有用工人員，在崗時間截點至2023年9月30日。應聘人員在本次招錄中，只能報考一個職位，不允許重復性報名。
三、選聘程序
本次選聘按照發布公告、報名、資格審查、筆試、面試、考察、公示、體檢、聘用等程序進行。
（一）公告及報名時間。
在泰山城建集團、泰山發展投資有限公司及泰安揚帆職業介紹有限公司公眾號或網站發布選聘公告。
公告時間：2023年10月10日至10月16日
報名時間：2023年10月10日至10月17日15:00截止。報名時間均以收到電子郵件時間為準。
（二）報名。
本次選聘為網上報名，報名人員仔細閱讀報名公告，按照要求規范填寫《泰安市泰山發展投資有限公司公開選聘人員報名表》（詳見附件2），填寫完整后，一并提供本人身份證、畢業證書、學位證書及相關證書、教育部學歷證書電子注冊備案表（網址www.chsi.com.cn）、無犯罪記錄證明、征信報告、工作證明等原件掃描件打包發至指定郵箱ldjyfzj@126.com（郵箱地址第一個字母為L小寫）。郵件標題格式為：報名職位+姓名+手機號。
（三）資格審查。
根據線上報名材料進行資格初審，資格審查后確定筆試人員名單。
對應聘人員的資格審查工作，貫穿選聘工作的全過程，應聘者對應聘資料和個人情況的真實性負責，如與事實不符一經發現，取消應聘、錄用、履職資格。
（四）筆試。
資格審查合格的人員參加筆試，筆試的方式、時間、地點另行通知。筆試主要測試應聘人員的基礎知識和專業能力等，按照崗位類別、特點，采取分類考試的方式進行。筆試結束后從達到筆試合格分數線的應聘人員中，由高分到低分按照1:3的比例依次確定面試人選。筆試合格人數出現空缺的，取消招聘崗位;達不到規定比例的，按照實有合格人數確定。
因放棄或取消面試資格造成的空缺，可從達到筆試合格分數線的應聘人員中，由高分到低分依次遞補。
（五）面試。
主要考察應聘人員的職業道德、專業知識和業務能力等。
1、面試時間及地點：
面試時間、面試地點：另行通知
面試流程。面試采取百分制，采用結構化面試加自由提問方式，每人面試時間原則上控制在15分鐘內。面試成績將劃定及格線，低于及格線的不計入綜合成績。
2、考題。擬設置評委5名，評委及相關人員全程接受監督員的監督，直到面試結束。
3、監督。泰山發展投資有限公司派監督員對面試是否公開、公平、公正進行指導監督。
（六）成績公布。
面試結束后，按照筆試、面試成績4:6的比例計算綜合成績。綜合成績計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
綜合總成績在泰山城建集團、泰山發展投資有限公司及泰安揚帆職業介紹有限公司公眾號公示。
根據考試總成績確定進入考察體檢范圍人選，同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選，仍相同的另行加試。
四、組織考察
對通過考試的應聘人員進行考察程序。主要通過審查人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄等方式，重點了解被考察對象的思想政治素質、工作作風、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并依據相關規定對考察對象的檔案進行嚴格審核，對考察對象是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審?？疾觳缓细窕蚩疾鞂ο蠓艞壻Y格等造成職位空缺的，按總成績排名可依次遞補。
五、體檢
對通過組織考察的人員，需到縣級以上的綜合性醫院進行體檢。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。體檢不合格造成報考職位空缺的，所缺名額按總成績排名可依次遞補。
六、公示
對體檢合格人員，實行任前公示，公示期為5個工作日。
七、研究聘任
公司根據總成績、體檢及考察情況，公示期滿無異議的擬聘用人員，綜合考慮職位空缺和工作需要，研究確定任免意見，按程序研究確定選聘人員、辦理正式任職手續，在規定時限內不到崗者，視為自動放棄聘用資格。
八、薪酬待遇
新錄用人員具體薪酬待遇執行公司薪酬管理制度。
九、其他事項
（一）聘用人員試用期一年，實行勞動合同制，按規定簽訂勞動合同書，確立勞動關系，繳納五險一金。
（二）泰安市泰山發展投資有限公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的選聘工作，并對本次選聘享有最終解釋權。
（三）未盡事宜，請電詢。
咨詢電話：0538-6223579
監督電話：0538-6631498
咨詢時間：10月10日至10月17日
上午8:30-11:30，下午14:00-17:00
附件：
1、《泰安市泰山發展投資有限公司公開選聘崗位資格條件表》
2、《泰安市泰山發展投資有限公司公開選聘人員報名表》
2023年10月10日
附件1.泰山發展投資有限公司人員公開選聘崗位資格條件表.docx
附件2.泰安市泰山發展投資有限公司公開選聘人員報名表.docx